Werde Teil unseres Teams in Boston, MA, United States

Wir bieten ab dem ersten Arbeitstag eine Krankenversicherung, die medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Leistungen enthält sowie einen optionalen Versicherungsschutz für Betriebsunfälle, Invalidität und mehr.

Wir bieten unseren US-Kollegen 25 bezahlte Urlaubs- und Krankheitstage pro Kalenderjahr sowie 13 weitere Urlaubstage pro Jahr.

SAP LeanIX-Mitarbeiterinnen, die ein Kind bekommen, haben Anrecht auf bis zu 16 Wochen Mutterschutz und 4 Wochen Teilzeit nach Ende des Mutterschutzes und erhalten 100% ihres Vollzeitgehalts ausgezahlt. Mitarbeiter, die Eltern oder Pflegeeltern eines Kindes werden, können bis zu 4 Wochen Elternzeit in Anspruch nehmen und erhalten 100% ihres Vollzeitgehalts ausgezahlt.

Wir bieten allen Mitarbeitern ab dem ersten Beschäftigungstag ein 401(k)-Rentenprogramm mit John Hancock (unserem Plansponsor) an. LeanIX bezuschusst alle Mitarbeiterbeiträge mit bis zu 4 %, und zwar Dollar für Dollar.

Unser Office in Watertown bietet einen einladenden, offenen Raum mit einer Spielecke zum Entspannen mit Tischtennis, Basketball und Tischfußball.

Wir verfügen in unserem Boston-Office über eine ausgestattete Küche mit Sprudelwasser, Tee, Nitro Brew Coffee, Snacks, Smoothies, Früchte, etc. Wir bieten ebenfalls ein kostenloses Mittagessen jeden Mittwoch